Encontre os benefícios corporativos ideais para sua PME em minutos!
Simplifique a gestão de pessoas com o hub de soluções para RH que desenha e opera seus benefícios, com previsibilidade financeira e sem precisar de um departamento de RH interno.
✅ Sem análise de saúde e sem carência*
✅ Gestão simples pela nossa plataforma exclusiva (SIB)
✅ Suporte completo ao colaborador por nossa conta
✅ + de 150 benefícios com cobertura e valores exclusivos
Sua empresa precisa de um pacote de benefícios corporativos fácil de operar!
O problema não é oferecer benefícios, mas ter que operar tudo sozinho.
A boa notícia? Existe um jeito simples de cuidar do time, sem se sobrecarregar!
Conheça o pacote de benefícios para funcionários da Central dos Benefícios:
O problema não é oferecer benefícios, mas ter que operar tudo sozinho.
A boa notícia? Existe um jeito simples de cuidar do time com um hub completo de soluções para o RH.
A gente te mostra por onde começar:
Seguro de Vida Total: proteção real, com custo acessível
Plano Odontológico: cobertura nacional com rede premium
Seguro Bem-Estar Integral: mais do que seguro, apoio completo na vida real
Proteção real, com custo acessível.
Mais do que seguro: apoio completo na vida real.
Cobertura nacional com rede premium.
- Mais de 23 benefícios no Plano Diamante
- Assistências práticas (pet, lar, saúde, funeral)
- Certificado individual, sem carência e com repasse à empresa
- Coberturas para morte natural, acidental e invalidez
- Capital segurado de até R$50 mil
- Apoio familiar nos momentos difíceis
- Mais de 26 mil credenciados
- 198 procedimentos
- Plano nacional
NR-1 Central: da norma à prática, gestão emocional sem complicação
Plano de Saúde: cuidado sob medida para quem move sua empresa
Cartão Multicarteiras: autonomia para o colaborador, mais controle para o RH
Da norma à prática: gestão emocional sem complicação.
Cuidado sob medida para quem move sua empresa.
Autonomia para o colaborador, mais controle para o RH.
- Benefícios integrados em um só saldo, configurado para sua empresa
- Liberdade de uso (alimentação, refeição, transporte, bônus, cultura)
- Gestão centralizada, redução de processos e controle de custos
- Até 18 benefícios no plano completo
- Diagnóstico digital, plano de ação automático e suporte com especialista
- Metodologia validada pela USP e integrada à NR-1
- Planos com cobertura nacional, com ou sem coparticipação
- Customização por região, porte e perfil dos colaboradores
- Suporte de especialistas para analisar opções e evitar gastos desnecessários
Dá pra começar com um plano e evoluir depois.
O importante é dar o primeiro passo com quem facilita sua vida.
Proteja seu time com os benefícios corporativos escolhidos por mais de 43 mil empresas
Só no ano passado, a Central dos Benefícios pagou R$12 milhões em indenizações e viabilizou mais de 149 mil consultas odontológicas por todo o país.
São números que mostram o impacto positivo real na rotina das empresas e na vida de quem faz elas acontecerem.
+43 mil
+400 mil
R$12 mi
empresas atendidas
vidas protegidas
pagos em indenizações em 1 ano
E evite perder talentos por adiar o investimento na sua gestão de benefícios empresariais
66% dos profissionais afirma levar os benefícios corporativos em consideração para aceitar ou não uma proposta de emprego."
Pesquisa Benefícios 2025 - Robert Half
Ou seja: Enquanto algumas empresas ainda deixam essa decisão para depois, outras já a transformaram em vantagem competitiva e saíram na frente na disputa por talento.
Tire suas dúvidas sobre os nossos benefícios corporativos para PME (FAQ)
Não. A maioria das PMEs que atendemos não tem equipe dedicada e ainda assim, rodam os benefícios com fluidez. A Central cuida de tudo.
Não é: temos planos a partir de R$ 30 por colaborador*, sem fidelidade mínima e com gestão 100% pela plataforma SIB.*. O custo é fixo e previsível e o retorno vem em retenção, engajamento e menos dor de cabeça.
A gente reaproveita o que for possível e melhora o que precisa ser melhorado. Nosso foco é complementar sem complicar.
A Central dos Benefícios: seu time fala direto com a gente, evitando que você vire central de atendimento.
Sem problema. A gestão é centralizada na plataforma, com visibilidade de todas as unidades.
Não. Você pode ajustar ou cancelar conforme a realidade da empresa, com flexibilidade e transparência.
* Valor estimado com base em planos disponíveis para empresas a partir de 20 colaboradores.
Pode variar conforme perfil, região, operadora ou coberturas contratadas.
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